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Choisir le bon CMS pour votre équipe

Un site ne vaut que sa dernière mise à jour. La question du CMS est en réalité celle de savoir qui maintiendra le site, à quelle fréquence, et avec quelle aide technique. Choisissez pour cela, pas pour une liste de fonctionnalités.

Soyez honnête sur qui met le site à jour

Une équipe marketing qui publie chaque semaine a besoin d'un outil différent d'un fondateur qui édite une page deux fois par an. Si des personnes non techniques feront des changements, l'expérience d'édition compte plus que presque tout le reste. Si les mises à jour sont rares et passent de toute façon par un développeur, vous avez plus de liberté.

Les options courantes, en gros

Les créateurs de sites hébergés

Rapides à démarrer, peu de maintenance, limités quand il faut quelque chose de précis. Bien pour de petits sites vitrines où l'équipe valorise l'indépendance plus que la flexibilité.

Les plateformes CMS traditionnelles

Un large écosystème et un modèle d'édition familier, mais elles exigent des mises à jour de sécurité continues et peuvent accumuler des extensions qui ralentissent le site et créent du risque. Correct avec de la discipline ; un handicap sans elle.

Le CMS headless

Le contenu vit dans un outil d'édition dédié et le site est construit séparément. Cela offre d'excellentes performances et flexibilité, et un contenu propre qui peut alimenter plusieurs canaux. C'est plus coûteux à mettre en place et cela nécessite une relation avec un développeur pour évoluer.

Sur mesure / contenu à plat

Pour les sites qui changent rarement, stocker le contenu dans des fichiers structurés et reconstruire à chaque changement est simple, rapide, sûr et peu coûteux à héberger. Inadapté si l'équipe doit publier sans développeur.

Les questions qui tranchent

  • À quelle fréquence le contenu change-t-il vraiment, et qui le change ?
  • Devons-nous publier le même contenu sur d'autres canaux (application, newsletter, partenaires) ?
  • Combien de maintenance continue sommes-nous prêts à financer ?
  • Que se passe-t-il si la personne qui l'a mis en place s'en va ?

En bref

Adaptez le CMS à vos habitudes de mise à jour et à votre appétit pour la maintenance, pas à une démo. Nous aidons les équipes à trancher dans le cadre de la construction du sitedites-nous comment votre équipe travaille et nous recommanderons l'option la plus légère qui convient.